[法官投稿]下一個利維坦會更好？

[法官投稿]下一個利維坦會更好？
（感謝兼具偵審經驗與學術背景的強者法官慷慨賜稿！讓我們從另一個角度看檢察官定位）

單從實務的情況，其實檢察官體系的問題，勞逸不均的成像是最嚴重的指標。不過這是結果，不是最深層的原因。
最深層的原因，不是橫向的權限問題，而是上下的問題，檢察官幹起莫名其妙的移轉管轄、再議發回、還有主任、檢察長的戰力跟恨意其實是很強的。
實際上，有很好的主任、檢察長、高檢的檢察官，辦案能力都很強，基層檢察官遇到好的就很好，心甘情願賣命，不過就是種成就感而已，也不會加錢。但現在的局勢是，以「行政」、「司法」的區分（甚至非常可能去連結到某特定法系的說法），結果非常有可能就是造成不安的感覺，最後不分敵我綁在一起，到最後成為戰爭，卻掩埋問題真相。

縱使把檢察官全部改為公訴代表，都不管偵查，也一定還有個部門要全部取代偵查的職能，那麼前面說到的問題也仍然存在－－在我國的司法警察（警調巡憲皆然）高層的績效要求下，逼的基層時不時要做出一些踏在良心邊緣、甚至超限的事情，也就是常態了。
其實不論檢察體系或院方體系，過勞的觀點以及受到的法學教育，在基層價值是一致的，所以才能在一些事情上有共鳴。我一直覺得好的目的，卻沒有好的手段，造就的是把所有人綁在一起，到最後上下問題被掩蓋，仍然無解。

所有體系都有混吃等死、擺老耍威風、上下其手的人，如何滌除這些人？不是把這個體系改隸或全部改掉，反而是要讓外部、內部能夠攜手，因為裡面的吹哨者才能看到問題。
實務上檢察體系的根本問題不在定位，如果把檢察體系看成巨靈，那麼改成什麼權都一樣－－下一個接手的利維坦不會變的。